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    1. 飛宇電子

      公司企業(yè)文化

      概要:
      概要:
      詳情

      一、核心理念  

      1.企業(yè)使命

      科技強軍,產(chǎn)業(yè)報國,連接夢想和現(xiàn)實

      釋義:“科技強軍,產(chǎn)業(yè)報國” 堅持制造業(yè)的本質(zhì)——以科技創(chuàng)新為核心手段為顧客創(chuàng)造價值,為軍事工業(yè)發(fā)展與智能信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展貢獻力量,為國防建設(shè)做好有力補充,為國家與社會創(chuàng)造價值。

      “連接夢想與現(xiàn)實” 以開放包容的胸懷將飛宇打造成一個實現(xiàn)夢想的平臺。幫助員工實現(xiàn)安家致富與自我成長的夢想;幫助客戶排憂解難,實現(xiàn)創(chuàng)造價值的夢想;幫助股東實現(xiàn)財富增值的夢想;幫助有資源有核心能力的社會個體實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想;幫助供應(yīng)鏈企業(yè)實現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定成長的夢想;凝聚所有心懷夢想的人們實現(xiàn)助力國防建設(shè)的夢想。

      2.企業(yè)愿景

      世界一流互聯(lián)互通解決方案提供企業(yè)

      目標(biāo)達成分步走:

      2026年規(guī)模達到5億,實現(xiàn)上市(年增長50%)

      2035年規(guī)模達到25億,接近國內(nèi)一流(年增長20%)

      2049年規(guī)模達到250億,國內(nèi)一流(年增長18%)

      2059年規(guī)模達到1000億,世界一流(年增長15%)

      釋義:“世界一流互聯(lián)互通解決方案提供企業(yè)”是指公司要尋找并瞄準(zhǔn)國內(nèi)外最優(yōu)秀的同行業(yè)企業(yè)作為“標(biāo)桿”,對照各項指標(biāo),追趕和超越,以較強的核心競爭力、盈利能力和一流的客戶、股東、員工滿意度,成為世界范圍內(nèi)信息互聯(lián)企業(yè)的優(yōu)秀代表,打造國際信息互聯(lián)知名品牌。

      3.企業(yè)核心價值觀

      以顧客為中心,以奮斗者為本,國家利益高于一切

      釋義:“以顧客為中心” 顧客滿意是一切工作的中心,公司所有的工作都應(yīng)該圍繞這個中心進行,公司的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營政策、組織政策、人力資源政策、控制政策都要體現(xiàn)“以顧客為中心”和顧客滿意的根本宗旨。

      “以奮斗者為本” 奮斗者是敢于拼搏的勇士,是引領(lǐng)企業(yè)進步的先鋒,是企業(yè)最為寶貴的財富。奮斗含有艱苦奮斗、奮力拼搏、敢作敢有為、追求卓越的工作態(tài)度和工作精神。公司提倡持續(xù)奮斗為客戶創(chuàng)造價值,為公司創(chuàng)造利潤,為自己得以成長。公司為奮斗者配置最好的資源、創(chuàng)造最好的條件,將發(fā)展成果與奮斗者共享,讓每一位奮斗者都能在飛宇電子成為更好的自己。

      “國家利益高于一切” 飛宇電子以生產(chǎn)電連接器為基石,連接著家國情懷與使命擔(dān)當(dāng),維護國家領(lǐng)土的完整,確保國家利益安全,推動國家持續(xù)發(fā)展是飛宇電子責(zé)無旁貸的義務(wù)和責(zé)任。

      4.企業(yè)精神

      老老實實做人,認(rèn)認(rèn)真真做事,踏踏實實做產(chǎn)品

      釋義:“老老實實做人” 

      做人誠實,為人厚道;做事踏實,不裝樣子;為人實在,任勞任怨;不說空話,只辦實事;不圖虛名,不做表面文章;無非分之心,無損人之意;寧愿自己吃虧,也不占人便宜;待人誠實,不吹捧,不勢利。所有成就靠的是自己的努力奮斗,絕不投機取巧。

      “認(rèn)認(rèn)真真做事” 

      對待工作不偷奸?;?,集中時間和精力,提高工作效率與工作質(zhì)量,同時頂?shù)米毫?、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得起考驗,把本職工作做到極致就是最有意義的人生。對事業(yè)對家庭有高度的責(zé)任感,想干事、肯干事、能干事、干成事,盡心盡力的做好自己該做的事情。

      “踏踏實實做產(chǎn)品”

      對待產(chǎn)品要追求高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率,認(rèn)真查找過去與現(xiàn)在、自己與其他優(yōu)秀行業(yè)之間的差距,不斷超越自我、超越對手,爭取每天都有進步,事事做到最好。提供優(yōu)質(zhì)可靠、滿足客戶需求的產(chǎn)品,是我們?nèi)w員工對用戶與社會的承諾。

      二、企業(yè)關(guān)鍵行為準(zhǔn)則(“1個原則+4個戰(zhàn)略”)

      1.經(jīng)營原則

      ①有利于企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。

      ②有利于企業(yè)核心競爭力的提升。

      ③有利于員工個人成長。

      2.創(chuàng)新驅(qū)動

      以創(chuàng)新提升核心競爭力,以創(chuàng)新實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。

      3.質(zhì)量優(yōu)先

      “零缺陷”為目標(biāo),堅持實事求是,一次把事情做對。

      4.快速響應(yīng)

      凡事有交代,件件有著落,事事有回音。快速響應(yīng),內(nèi)部“5131”,外部“1245”。

      釋義:

      內(nèi)部“5131”

      當(dāng)生產(chǎn)人員發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時,應(yīng)立即傳遞組長解決。

      組長5分鐘內(nèi)解決不了的傳遞車間主任。

      車間主任10分鐘解決不了的傳遞主管設(shè)計師。

      主管設(shè)計師30分鐘解決不了的傳遞專業(yè)總師。

      專業(yè)總師1個小時解決不了的傳遞總經(jīng)理組織處理。

      外部“1245”

      當(dāng)接到客戶投訴時

      1小時內(nèi)成立處理小組制定初步計劃反饋客戶。

      12小時內(nèi)人員到達客戶現(xiàn)場。

      24小時內(nèi)完成問題分析制定并實施應(yīng)急措施。

      5天內(nèi)完成歸零報告并實施糾正預(yù)防措施。

      5.安全第一

      安全第一,預(yù)防為主,以人為本,系統(tǒng)管理,“零隱患”“零違章”“零傷害”。遵循民主集中制原則,防范化解決策沖動違規(guī)、核心人員使用等重大風(fēng)險。

      三、員工行為準(zhǔn)則

      43544,四個維度,三個自覺,五個意識,四個行為,四個思維

      1.愛國(做到“三個自覺”)

      ① 自覺做到國家利益高于一切。

      ② 自覺做到堅定不移跟黨走

      樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。

      ③ 自覺做到嚴(yán)守國家秘密

      不打聽國家秘密,不泄露國家秘密,人人知保密,事事講保密。

      2.敬業(yè)(“五個意識”)

      ① 大局意識

      以客戶為中心,個人服從組織,局部服從全局。

      ② 責(zé)任意識

      主動擔(dān)當(dāng)快速響應(yīng),以時時放心不下的責(zé)任感,發(fā)揚釘釘子精神,一件事一件事做到位。

      ③ 質(zhì)量意識

      一次把事情做對,不接收不良、不制造不良、不輸出不良。

      ④ 學(xué)習(xí)意識

      終身學(xué)習(xí),向書本學(xué)、向同事學(xué)、向他人學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)。

      ⑤ 廉潔意識

      潔身自好,不拿公司利益做交易。

      3.誠信(“四個行為”)

      ① 守信行為

      一諾千金,千方百計完成目標(biāo)任務(wù)。

      ② 現(xiàn)場行為

      深入實際,深入現(xiàn)場,掌握事實真相,反映事實真相。

      ③ 求真行為

      實事求是,找出問題根因,徹底解決問題。

      ④ 合規(guī)行為

      遵紀(jì)守法,按章作業(yè),積極“舉手”報告問題。

      4.友善(“四個思維”)

      ① 正向思維

      積極心態(tài),正向思維,傳播正能量。

      ② 開放思維

      解放思想, 空杯心態(tài),真誠傾聽,持續(xù)改進。

      ③ 合作思維

      積極響應(yīng),主動配合,善意提醒。

      ④ 安全思維

      不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護他人不受傷害。

       

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